Версия для печати темы

Автор: Nenka 16 .05.06 - 01:13

ЛЮди расскажите что да как?что это будет из себя представлять..?какие могут быть конкурсы..сразу ли начинать готовиться к ней?придумывать название отряду..когда это делается?)

Автор: Lets 16 .05.06 - 15:59

Главное, не забыть про "закон зеленой ветки" .
Ну а вообще, конечно, лучше готовиться заранее, продумывать план-сетку, мероприятия. В принципе, ИМХО, отличий мало, главное все толково подвязать под тематику смены.
Если ты вожатый, то конечно подготовь примерно пять заготовок названий, а потом сделай так, чтоб якобы это дети сами придумали . И девизы-кричалки под каждое название.

Автор: OLCHU 22 .05.06 - 11:56

Ну экология - это просто.

Все начинается с игры, заканчивается ею же.

1. Попутно - кадры решают всё - если подбор культоргов и вожатых креативен - то достаточно изготовить открытие, закрытие и пару цуговых мероприятий из лагерной классики применительно к данному заведению. В противном случае, прийдется думать "до того".

2. Притягивается за уши "глубокомысленный символизм",
Вытягивается из спонсора или профкома соответствующий антураж и аттрибутика (плакаты, призы, мануфактура, видео, аудио и т.п.)- чем больше, тем лучше!

Дальше -

3. исходя из имеющегося набора набрасывается план сетка (любая!!, к экологии возможно и не имеющая никакого отношения)

4. и последний этап - все мероприятия затачиваются в соответствии с тематикой.

Так что прикидывайте сетку стандартной смены в соответствии с классической психологией ее развития и с желательной привязкой к календарным датам, а вот только просле этого возможна реальная помощь

Автор: Nenka 22 .05.06 - 21:24

Ну экология - это просто.

Все начинается с игры, заканчивается ею же.

1. Попутно - кадры решают всё - если подбор культоргов и вожатых креативен - то достаточно изготовить открытие, закрытие и пару цуговых мероприятий из лагерной классики применительно к данному заведению. В противном случае, прийдется думать \"до того\".

2. Притягивается за уши \"глубокомысленный символизм\",
Вытягивается из спонсора или профкома соответствующий антураж и аттрибутика (плакаты, призы, мануфактура, видео, аудио и т.п.)- чем больше, тем лучше!

Дальше -  

3. исходя из имеющегося набора набрасывается план сетка (любая!!, к экологии возможно и не  имеющая никакого отношения)  

4. и последний этап - все мероприятия затачиваются в соответствии с тематикой.

Так что прикидывайте сетку стандартной смены в соответствии с классической психологией ее развития и с желательной привязкой к календарным датам, а вот только просле этого возможна реальная помощь